Direktor radnicima uskratio pravo na godišnji odmor pa dobio ‘debelu’ kaznu

Općinski sud u Metkoviću izrekao je ovih dana novčane kazne tvrtki iz Makarske i njenom 65-godišnjem direktoru zbog kršenja Zakona o radu. Inspekcijskim nadzorom utvrđeno je da trojici radnika nisu omogućili korištenje neiskorištenih dana godišnjeg odmora do zakonskog roka, 30. lipnja 2021. godine.

Inspekcija rada obavila je nadzor 14. srpnja 2021. u prostorijama tvrtke u Opuzenu, a utvrđeno je da radnici nisu iskoristili preostale dane godišnjeg odmora. Radnica s pravom na 24 dana godišnjeg odmora iskoristila je samo 11 dana do roka, dok su druga dva radnika također ostala bez nekoliko dana odmora koje nisu mogli iskoristiti do kraja propisanog roka.

Tvrtka i odgovorna osoba priznali su prekršaj, istaknuvši kako se radi o iznimnom slučaju, s obzirom na to da tvrtka s preko 250 zaposlenika redovno ispunjava sve obaveze prema radnicima. Tvrtka je navela da radnicima osigurava ugovore o radu, plaće, prijave u mirovinsko osiguranje i sve ostale zakonske obaveze, te da se ovaj prekršaj dogodio iznimno.

Unatoč tome, sud je tvrtku i njenog direktora proglasio odgovornima i izrekao kazne. Tvrtka je kažnjena s 2.700 eura, dok je direktor kažnjen s 350 eura. Također, naloženo im je podmirivanje troškova prekršajnog postupka – tvrtka u iznosu od 2.654 eura, a direktor 1.327 eura.

S obzirom na priznanje prekršaja i dosadašnju neosuđivanost, sud je kaznu ublažio ispod zakonskog minimuma. Ako kazne budu podmirene u roku od 90 dana, omogućeno im je da plate samo dvije trećine iznosa. Time bi tvrtka trebala platiti 1.800 eura, a direktor 233,33 eura, čime bi kazne bile smatrane podmirenima.

Presuda je nepravomoćna.